МАТЕРИАЛЫ МЕЖДУНАРОДНОЙ КОНФЕРЕНЦИИ ВСЕМИРНОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРОФСОЮЗОВ В МОСКВЕ

Как уже сообщалось на сайте, 23-24 августа в Москве состоялась Международная конференция Всемирной Федерации Профсоюзов (ВФП). Информация об этой конференции и два документа (Декларация конференции и выступление на конференции секретаря-координатора РОО СКПС Школьникова Л.Е.) были опубликованы.

Значение этой конференции для рабочего и коммунистического движения на территории СССР заключается не только в том, что были рассмотрены проблемы  советского пролетариата и даны рекомендации для борьбы  за его интересы, но и в создании регионального Евразийского Бюро ВФП, какое сможет координировать профсоюзное движение на территории СССР.

В связи с поступлением ещё ряда документов конференции публикуем их все, ставшие достоянием сайта.

———————————————————— ——————————————————

ДЕКЛАРАЦИЯ

Международной конференции

«Традиции классового профсоюзного движения и вызовы

современности»

 

23-24 августа 2018г. Москва

 

Участники конференции констатируют, что сегодняшнее профсоюзное движение на территории бывших союзных республик СССР находится в глубоком организационном и идеологическом кризисе. Реставрация капитализма привела к необходимости как реформирования прежних структур профсоюзов, входивших в ВЦСПС: практически все они вышли из Всемирной Федерации Профсоюзов и вступили в Международную Конфедерацию Профсоюзов, так и к появлению в 1989-90 годах свободных рабочих профсоюзов.

 

Появление новых «свободных», так называемых буржуазной прессой «альтернативных» профсоюзов в 90-х годах не привело, к сожалению, к прорыву и образованию массового движения трудящихся. Причиной тому – развитие в трудовом законодательстве премиально-депремиальной системы оплаты труда и внедрения системы временного индивидуального контракта, как основной формы найма, фактически закрепощающей работников.

 

В ряде регионов, национальных республиках и отраслях производства профсоюзы как таковые вообще перестали существовать. Трудящиеся в большинстве своем остались один на один с работодателями и поддерживающими их правительствами, оказались деморализованными и теряют раз за разом собственные социальные гарантии и завоевания.

 

Работодателями внедряются новые формы эксплуатации и такие виды, как неполная занятость, заемный труд, повсеместно проводится так называемая «оптимизация» производства, возрождается позорная практика 90-х годов по невыплате заработной платы. Многие десятки миллионов рабочих вынуждены покидать свои страны и районы сплошной безработицы и превращаться в нелегальных трудовых и внутренних мигрантов с потерей всех социальных прав.

 

В этой ситуации необходим новый импульс рабочему движению, путем создания новых организационных и политических форм для эффективного противостояния наступлению капитала. Мы, убеждены, что новое боевое профсоюзное движение может сформироваться на пространстве бывшего СССР только как классовое профсоюзное движение и никак иначе.

 

Классово ориентированное движение — это движение, активисты которого не только ежедневно борются за решение актуальных проблем трудящихся, но посредством этой борьбы, одерживая локальные победы, продвигаются к полному решению основных проблем трудового народа, к избавлению от капиталистической жестокости, к ликвидации эксплуатации человека человеком.

 

Создаваемое в Москве на базе членской организации ВФП – Союза профсоюзов России (СПР), Региональное Евразийское Бюро Всемирной Федерации Профсоюзов (ВФП) призвано ускорить процесс формирования классовых профсоюзов как через дискуссии и обсуждения с действующими объединениями, так и через содействие в формировании новых первичных профорганизаций и профсоюзов.

 

Важнейшую роль в становлении современных классовых профсоюзов под эгидой Евразийского бюро ВФП должны сыграть левые политические силы. Определяющей в этом процессе должна быть позиция коммунистических, социалистических и рабочих партий и движений на территории стран бывшего СССР и нынешнего Евразийского Экономического Союза, которые могут поддержать этот процесс.

 

Коммунисты, левые и рабочие активисты призваны активно участвовать во всех забастовках, социальных акциях протеста, способствуя созданию новых первичных профсоюзных организаций. По сути, речь идет об образовании и расширении структур рабочего профсоюзного движения, в том числе и в новых отраслях и сферах экономики, что несомненно поспособствует организационному укреплению левых партий и движений.

 

Мировой капиталистический кризис, сам варварский характер рыночного хозяйствования, ставят перед классовыми профсоюзами и международным рабочим движением в целом вызовы, на которые они должны ответить уже сейчас в своей деятельности и борьбе.

 

Вот наши ответы:

 

-Осуществление на деле права людей на труд, найма на основе коллективного договора, сохранения рабочих мест, полной занятости, достойной оплаты и условий труда.

 

— Обеспечение социального и политического равноправия женщин-тружениц, защита прав пенсионеров, солидарной системы пенсионного обеспечения и борьба против повышения пенсионного возраста;

 

-Доступность для молодежи среднего и высшего образования на бесплатной основе, обеспечение выпускников работой.

 

-Обеспечение защиты для вынужденно самозанятых трудящихся, выброшенных на обочину социально-экономической жизни, содействие их кооперированию;

 

-Борьба против империализма и империалистических войн и следование интернационализму как главному принципу рабочего движения в целом;

 

-Охрана труда, ресурсосбережение, равенство и справедливость в доступности к природным ресурсам и требования их национализации.

 

-Борьба за равенство трудовых и других социальных прав как местных рабочих, так и трудовых мигрантов.

 

Помимо этого, на левых и рабочих активистов ложится и задача подключения к общему движению других союзников рабочего класса: самозанятых, безработных, учащейся молодежи и других угнетенных слоёв общества, а также вовлечение в действующие профсоюзы миллионов трудовых мигрантов из бывших братских советских республик.

 

При этом на первом этапе важным становится создание в рамках Евразийского Бюро ВФП единого информационного центра и рассылки с

целью сбора информации о трудовых конфликтах и инициирования, организации и координации кампаний солидарности с бастующими и протестующими на постсоветском пространстве.

 

Это необходимо и для противодействия практике репрессий и увольнений в отношении профсоюзных активистов и принятия властями антипрофсоюзных законов и норм. Это необходимо и для противостояния нападениям националистов и угрозе неонацизма, а также попыток внедрения в рабочую среду чуждых правых и либеральных идеологий и стремлений работодателей разделить трудящихся по этническому признаку.

 

Для этого нужно в ближайшей перспективе организовать кадровые профсоюзные школы, обучающие семинары по подготовке профсоюзных активистов и организаторов, способных в новых условиях создавать первичные организации и вести умелую агитацию.

 

Классовое профсоюзное движение должно опираться на многолетний опыт международного рабочего движения, на сегодняшнюю практику и примеры успешной борьбы Всемирной Федерации Профсоюзов.

 

Пролетарии всех стран – соединяйтесь!

—————————————————————- ——————————————

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

Международной конференции

«Традиции классового профсоюзного движения и вызовы современности»

 

23-24 августа 2018г. Москва

 

«О нарушении прав и свобод трудящихся и профсоюзов в Казахстане»

 

Казахстан давно стал своеобразным полигоном самых одиозных неолиберальных антисоциальных рыночных реформ и антипрофсоюзных законов, которые только потом внедрялись в других странах СНГ. Жесткие репрессии в отношении профсоюзных активистов, а также подавление профсоюзных свобод и права трудящихся на забастовку были в первую очередь применены именно в этой бывшей советской республике.

 

Особенно остро противостояние между рабочим движением и добывающими компаниями проявилось в 2009-2011 годах, что привело к массовым забастовкам нефтяников в Западном Казахстане, где одними из ключевых требований были национализация предприятий под контролем трудовых коллективов и свобода профсоюзной деятельности. Одна из таких забастовок

с мая по декабрь 2011 года охватила несколько десятков тысяч нефтяников в Мангистауской области и затем была потоплена в крови в результате расстрела мирного митинга участников забастовки и местных жителей в Жанаозене 16 декабря 2011г.

 

Тогда для властей стало ясно, что облсовпрофы на местах и руководство Федерации Профсоюзов Республики Казахстан (ФПРК) неспособны контролировать ситуацию в трудовых коллективах в интересах буржуазной власти и тем более влиять на ход забастовок. Низовые структуры профсоюзов в результате протестных выступлений начали захватываться рядовыми рабочими активистами. Повсеместно усилилась роль инициативных групп и новых профсоюзов, которые политизировались по мере противостояния с работодателями, привлекавшими силовые

структуры для подавления выступлений.

 

Репрессии и запугивание не дали в этом вопросе положительного результата. И даже после расстрела нефтяников в декабре 2011 года на Западе Казахстана, уже в апреле — мае 2012 года на предприятиях «Казахмыса» в Жезказгане прошли крупные захватные забастовки, завершившиеся повышением на 100% заработной платы для горняков и на 40-50% для других рабочих корпорации.

 

Поэтому правительство пошло на принятие в 2014 году нового закона «О профсоюзах», который нарушает многие международные конвенции и пакты, подписанные правительством Казахстана, и который дополняет такой же дискриминационный Трудовой Кодекс, который был принят в 2015-м году. По этому закону уже нереально создать новые независимые от работодателей объединения трудящихся, а более 600 локальных профсоюзов были закрыты по суду.

 

В 2017-м году этот закон стал основанием для ликвидации Конфедерации Независимых Профсоюзов республики Казахстан (КНПРК) по формальным основаниям, якобы из-за того, что отраслевые объединения не смогли подтвердить свой республиканский статус. Более того, по сфабрикованным материалам была осуждена на четыре с половиной года руководитель профобъединения Лариса Харькова. За участие в массовой голодовке протеста нефтяников против решения суда о ликвидации КНПРК были арестованы и осуждены на два года руководители независимого профсоюза нефтяников Амин Елеусинов и Нурбек Кушакбаев. Причем, последний был осужден за призывы к проведению незаконной забастовки.

 

Только после международной кампании солидарности эти профсоюзные лидеры были освобождены условно-досрочно с запретом заниматься общественной и профсоюзной деятельностью. Не восстановлены на работе и 64 профсоюзных активиста, уволенных за участие в голодовке протеста, которые были осуждены на многомиллионные штрафы за нанесение «ущерба» работодателю. В Уголовном Кодексе есть целый пакет статей, преследующий за участие  и организацию незаконных забастовок, за создание незарегистрированных партий и профсоюзов, за призывы к проведению незаконных забастовок и за участие в несанкционированных

профсоюзных собраниях.

 

Международная Организация Труда (МОТ) подготовила и направила  правительству Казахстана целый Меморандум, а также множество предписаний с осуждением дискриминационного закона, нарушающего права профсоюзов и противоречащего международным пактам и конвенциям, подписанным Астаной. В Меморандуме и в последующих документах однозначно указывалось на создание монопольных структур профсоюзного движения в Республике и на ликвидацию права трудящихся на создание своих союзов.

 

В своих обращениях выразили свой протест принятию нового закона «О профсоюзах» Всемирная Федерация Профсоюзов (ВФП) и Международная Конфедерация Профсоюзов (МКП).

Свою жалобу в МОТ отправлял рабочий профсоюз «Жанарту», которому с 2009 года постоянно отказывают в государственной регистрации, а также Конфедерация Независимых профсоюзов Республики Казахстан.

 

Экономической целью принятия новых антирабочих законов стало также удешевление стоимости рабочей силы в стране и урезания социального пакета, а также недопущения забастовок и создание независимых профсоюзов. Это насущное требование крупных добывающих компаний, а также стремление властей не допустить организованного сопротивления этим процессам и новой массовой приватизации, и принят новый закон, который вводит монополию на профсоюзную деятельность только тщательно подобранных организаций.

 

На сегодняшний момент из-за многочисленных требований МОТ правительство Казахстана совместно с марионеточными провластными организациями якобы инициировало обсуждение поправок в закон «О профсоюзах», которое в действительности является имитацией и  подготовкой формальных поправок, которые сути дела не изменят и не дадут работникам самим создавать свои организации.

 

Участники конференции выражает свое осуждение этой антипрофсоюзной политике казахстанского правительства, призывает к отмене дискриминационных норм Трудового Кодекса и закона «О профсоюзах», которые фактически запрещают проведение забастовок, собраний и создание независимых от работодателей и властей профсоюзы. Остается актуальным и полная реабилитация всех осужденных профсоюзных активистов как после расстрела в Жанаозене, так и после репрессий 2017 года в отношении лидеров и деятелей Конфедерации Независимых Профсоюзов Республики Казахстан.

——————————————————— ————————————————-

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

Международной конференции

«Традиции классового профсоюзного движения и вызовы современности»

 

23-24 августа 2018г. Москва

 

«О борьбе за права трудовых мигрантов»

 

Участники конференции отмечают важность и острую необходимость борьбы профсоюзов и левых сил на территории России и Казахстана за права десятков миллионов трудовых мигрантов из Узбекистана, Таджикистана, Кыргызстана, Украины, Молдовы и других республик, вынужденных работать в различных отраслях промышленности, строительстве, в аграрном секторе и сфере услуг. Большинство из них трудятся в невыносимых условиях, без соблюдения норм техники безопасности и трудового законодательства, получая за свой труд в разы меньше чем местные рабочие, что в целом используется работодателями для общего снижения заработной платы в отраслях и усиления эксплуатации.

 

Требование «равная оплата за равный труд, за равные условия труда» должно стать важнейшим лозунгом борьбы профсоюзов и левых сил за легализацию трудовых мигрантов, распространения на них всех социальных пакетов и норм, предусмотренных трудовым законодательством, коллективными договорами, отраслевыми тарифными соглашениями, социальной системой здравоохранения и образования.

 

За основу может быть взят успешный опыт по противодействию экстрадиции

трудовых мигрантов в Москве, инициируемой работодателями и полицией с целью невыплаты заработной платы. Другим направлением может стать выявление и обнародование многочисленных фактов травматизма и гибели трудовых мигрантов на производстве, которые пытаются скрыть компании-работодатели.

 

Важнейшей целью становится и вовлечение трудовых мигрантов в профсоюзы на местах, через создание общих для резидентов и мигрантов первичных профорганизаций и объединений, инициирования судебных исков по привлечению работодателей за несоблюдение ими техники безопасности, норм трудового законодательства, а также за невыплату заработной платы.

 

Наиболее эффективным средством является организация конференций, митингов и акций протеста действующих профсоюзов и левых организаций совместно с трудовыми мигрантами для обнародования фактов нарушений их прав, а также обращения в прокуратуру, департаменты труда и другие государственные учреждения.

 

Другим направлением является активное инициирование через депутатов разных партий и фракций на местном и федеральном уровне актов и норм, облегчающих положение трудовых мигрантов, способствующих их легализации и предотвращению их арестов и экстрадиции.

 

Определяющим в этом должна стать и пропаганда в СМИ и социальных сетях о переложении всей ответственности за положение трудовых мигрантов на работодателей и необходимости применения к ним административных и уголовных мер воздействия.

 

Борьба за права миллионов фактических трудовых рабов из бывших союзных

республик — насущная задача свободных профсоюзов, представленных в ВФП.

Не пустые восклицания, а непосредственная кропотливая практическая работа по обеспечению равноправия трудящихся с иными паспортами, ставших наиболее угнетенной частью рабочего класса России и Казахстана, становится критерием реальности намерений тех или иных организаций, декларирующих в своих программах социальную справедливость.

 

Пролетарии всех стран, соединяйтесь!

———————————————————————- ————————————-

ЗАЯВЛЕНИЕ

Международной конференции

«Традиции классового профсоюзного движения и вызовы современности»

 

23-24 августа 2018г. Москва

 

«Об угрозе мировой войны и противодействии империализму и неонацизму на территории Евразии»

 

Империалистические силы Запада усиливают свою агрессивную политику по развязыванию войн, организации государственных переворотов и  инициированию процессов политической нестабильности в странах бывшего СССР и на всем Евразийском пространстве.

 

Целями этой политики является расширение военного альянса НАТО, в орбиту которого уже попала Украина, Грузия и подписала соглашение о сотрудничестве Армения, а также осуществление захвата и передела рынков сбыта, источников сырья и дешевой рабочей силы на территории стран СНГ.

 

Кровоточащей раной для всего постсоветского пространства является Донбасс, где до сих пор не угасают боевые действия, которые стали результатом госпереворота, устроенного силами США и ЕС с участием олигархических буржуазных сил Украины. Это кровопролитие стало инструментом в руках правящего класса по разделению трудящихся и появлению неонацизма.

 

Участники конференции осуждают националистическую политику киевских властей, откровенно неонацисткие проявления этой политики, выразившиеся в чудовищных случаях сжигания живых людей в Доме профсоюзов в Одессе (2014г.), в агрессии против несогласных с неонацистскими порядками людей Донбасса, в поощрении возродившихся нацистских движений прошлого века – бандеровцев, УНА-УНСО и др. Эти явления, поощряемые силами международного капитала, по сути, являются решением накопившихся проблем капиталистической экономики (не только Украины, но и других стран) за счет трудящихся, что уже привело к уменьшению их доходов в несколько раз за последние годы, к фактическому обнищанию трудового народа, утрате основных общедемократических прав и свобод. Власти же,

как это бывало множество раз в истории, ищут выход в развитии националистического угара и в развязывании войны между народами.

 

Остановить неонацизм – общая задача всех честных людей мира!

 

Другим очагом нестабильности и плацдармом для империалистической агрессии американских войск и сил НАТО на южных рубежах СНГ становится Афганистан, через который боевые действия подконтрольных западным спецслужбам «исламистов» могут охватить Таджикистан, Узбекистан, Кыргызстан и другие бывшие советские республики Средней Азии.

 

Большой опасностью является и втягивание стран и народов в возможную третью мировую войну, которая становится реальной на фоне торговых войн США с Китаем, напряженностью в Тихоокеанском бассейне и попыткой развернуть боевые действия американской военщины в отношении Ирана.

 

Профсоюзы и левые силы должны выступать с четкой антивоенной и антиимпериалистической позицией и с осуждением военных действий и приготовлений сил США и НАТО на территории бывшего СССР и на всем Евразийском пространстве.

 

Участники Конференции также призывают бороться против втягивания профсоюзов и левых активистов в орбиту западных фондов и организаций, пытающихся внедрить чуждые неолиберальные и правые идеи в рабочее движение с целью дезориентации трудящихся и поддержки планов империалистов.

 

В то же время участники Конференции призывают крепить единство трудящихся, возрождать традиции пролетарской солидарности, интернационализма, давать отпор любым проявлениям национализма в рабочей среде и попыткам правых сил разделить трудящихся по национальному признаку.

 

Миллионы трудящихся бывших республик СССР и Евразийского пространства могут и должны выступить единым фронтом против угрозы мировой войны, которая, как и в 1914 году, может стать бойней за интересы капиталистов.

 

Поэтому участники Конференции намерены проводить и в дальнейшем конференции и кампании, направленные против угрозы войны, неонацизма и агрессивных действий империализма. Данное направление является принципиальным для классового профсоюзного движения.

—————————————————- ———————————————-

 

ОБРАЩЕНИЕ К АКТИВИСТАМ КОММУНИСТИЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ И РАБОЧИХ ДВИЖЕНИЙ

 

Международной конференции

«Традиции классового профсоюзного движения и вызовы

современности»

 

23-24 августа 2018г. Москва

 

Работник приходит на предприятие с единственной целью – за добросовестный труд получить достойную зарплату для содержания себя и своей семьи.

 

В ходе трудовой жизни он сталкивается с необходимостью защиты своих трудовых прав и предпринятием шагов к росту своей зарплаты и улучшению условий труда.

 

Мировая практика показала, что для этого работники объединяются в профсоюзы и выбирают своих представителей, которые проводят переговоры с работодателем, заключают коллективные договоры об условиях и оплате труда, и контролируют его исполнение, организуют забастовки в поддержку требований работников.

 

К сожалению, в России сложилась печальная истина: «Сытые рабочие бастуют, голодные — выживают». Действительно, рабочие, занятые на стабильно функционирующих предприятиях, потенциально готовы к забастовкам за такое повышение зарплаты, которое позволяет им сохранить или несколько повысить уровень жизни своей семьи. Самое главное — готовый к забастовке рабочий уверен в том, что в случае неудачи он потеряет не все, его семья не скатится в социальный подвал.

 

На разграбленных псевдохозяевами предприятиях, которые зачастую являются градообразующими, рабочие прибегают к таким акциям протеста, как голодовки, перекрытие дорог и т.п. Они вынуждены бороться не за повышение уровня жизни, а за выживание. Эта борьба идет по принципу «каждый за себя», что не позволяет провести организованную забастовку, создать массовый свободный профсоюз.

 

Кстати, еще 4 марта 1906 года в Российской империи законодательно было отменено приравнивание забастовщика к бунтовщику! А в  «демократических» России и Казахстане бунтовщиком считается просто член свободного профсоюза…

 

Российские законы и, особенно, практика их применения, создают для работодателей широкие возможности для дискриминации рабочих-активистов за их профсоюзную деятельность.

 

Отсюда следует очевидный вывод: интересы работников требуют участия их

представителей в политической борьбе. Такими представителями могут быть левые, в том числе коммунистические и рабочие партии и движения.

 

Но эти политические организации остаются малочисленными и не добиваются реальных результатов, поскольку их существенный рост будет осуществлен только тогда, когда тяжёлый и ответственный труд, который несут на себе активисты этих организаций по созданию профсоюзных организаций на своих предприятиях, по руководству их деятельностью принесёт ожидаемые плоды. А товарищи из свободных профсоюзов СПР окажут им действенную помощь при создании профорганизации, ее оформлении, обучении актива «профсоюзному ремеслу» и возьмут на себя практическую правовую помощь в этом их служении трудовому народу. Весьма вероятно, что это может стать фактическим созданием партячеек на

предприятиях.

 

Очевидно, что работник (рабочий, инженер, учитель, врач, строитель, продавец, шофер) — член партии, является гражданином с активной жизненной позицией, имеющим авторитет в кругу своих товарищей по работе. Такой член партии может инициировать создание первичной профорганизации СПР на своем предприятии. При этом, член партии, становясь председателем профорганизации, получает официальный статус представителя работников в защите их трудовых прав. Очевидно, что успешная работа возглавляемой членом партии профорганизации приведет к тому, что практически все члены этой первички станут членами (сторонниками, избирателями) именно этой партии.

 

Аналогичная ситуация и в отношении малого бизнеса и «самозанятых», с тем лишь различием, что предприниматели и работники этой сферы создавая не первичные, а территориальные организации профсоюзов СПР, защищают не только трудовые, но и экономические права.

 

Для решения проблем социально-трудовой политики необходима адекватная

концепция, в которой приоритетными были бы цели и ориентиры социального развития общества, интересы человека, семьи и, прежде всего, создания условия для полной занятости трудовых ресурсов, эффективности их трудовой деятельности. Трудовая деятельность человека, которой он отдает треть своей жизни, занимает особое место в структуре социальных приоритетов.

Во-первых, человеческие ресурсы и их трудовая деятельность являются составной частью естественных производительных сил страны, нашим национальным достоянием.

 

Во-вторых, труд является важнейшей жизнеобеспечивающей функцией человека, условием удовлетворения его потребностей.

 

В-третьих, только высокооплачиваемый труд, являющийся базовой составляющей покупательной способности населения, может стать основой и главным условием прогресса и социальной справедливости.

 

Учитывая весь опыт борьбы рабочего класса, участники Конференции понимают, что чисто экономическая классовая борьба, без участия в политической борьбе, без рабочей политики, может привести лишь к временным успехам, но не может увенчаться настоящей победой.

 

Опыт организационного единства рабочих партий и движений со свободными профсоюзами в России будет использован и в других государствах, входящих в сферу деятельности Евразийского Бюро ВФП!

 

Рабочая политика – политика самих рабочих!

 

Пролетарии всех стран – соединяйтесь!

———————————————————— ———————————————-

ЗАЯВЛЕНИЕ

Международной конференции

«Традиции классового профсоюзного движения и вызовы современности»

 

23-24 августа 2018г. Москва.

 

«Против пожизненного закабаления»

 

В Советском Союзе был установлен самый низкий в мире возраст выхода на пенсию, которая рассматривалась как обеспечение заслуженного трудящимся человеком отдыха. Этот советский опыт оказал огромное влияние на мировую систему капитализма, где буржуазия вынуждена была идти на существенные уступки и определенные социальные гарантии трудящимся.

 

Сегодня это завоевание Советской власти отнимается у трудящихся властями России. Правительство Российской Федерации (РФ)  предлагает увеличить общий пенсионный возраст с 2019  года для мужчин с 60 до 65 лет к 2028 году, для женщин — с 55 до 63 лет к 2034 году. Большинство трудящихся просто не доживут до пенсии.

 

Участники Конференции заявляют решительный протест в отношении концепции законопроекта № 489161-7, предложенного Правительством России, и выступают против повышения пенсионного возраста.

 

Участники Конференции считают возможным увеличение доходных поступлений в Пенсионный фонд России (ПФР) без повышения возраста выхода на пенсию и сокращения его расходов за счет:

 

— Кардинального повышения оплаты труда работников;

 

— Формирования профессиональных пенсионных систем в сфере труда с особыми условиями и в особых регионах;

 

— Увеличения поступлений в ПФР путем организации и повышения социальных отчислений из фонда оплаты труда иностранных трудовых мигрантов, законные трудовые права которых будут защищаться, в том числе

профсоюзами и рабочими организациями, представленными на Конференции.

 

Введения единой шкалы уплаты пенсионных взносов, вне зависимости от уровня оплаты труда.

 

Участники Конференции подчеркивают, что увеличение пенсионного возраста окончательно демотивирует работников российских предприятий и

учреждений к выводу своих зарплат из серой и черной зон!

 

Участники Конференции поддерживают развернувшуюся массовую борьбу

российского рабочего класса против этой антинародной реформы. Организации, представляемые российскими участниками Конференции, учитывая остроту и социальную значимость вопроса, намерены принять все

возможные меры в целях недопущения приведения в исполнение антисоциального решения по повышению пенсионного возраста!

 

Если не будем бороться, то отнимут все, что имеем.

 

К борьбе, товарищи, к победе!

————————————————- —————————————————- ————-

Выступление на конференции ВФП в Москве  23-24 августа 2018 года на тему «Традиции классового профсоюзного движения и вызовы современности» секретаря-координатора РОО СКПС Л.Е.Школьникова  

«ПОЛОЖЕНИЕ РАБОЧЕГО КЛАССА И СОСТОЯНИЕ ПРОФСОЮЗНОГО ДВИЖЕНИЯ В РЕСПУБЛИКЕ БЕЛАРУСЬ»

Уважаемые товарищи!

В Белоруссии сегодня профсоюзное движение рабочих и их союзников – трудового крестьянства и народной интеллигенции имеется, но пока подчинено вовсе не их воле и не способно  остановить далеко зашедший официальный курс перехода от социализма к капитализму и содействовать возврату общества на социалистический курс.

Самые крупные и определяющие профсоюзные организации – это организации Федерации Профсоюзов Беларуси (ФПБ), с советских времён существующие на предприятиях, в учреждениях и организациях. ФПБ стоит на позициях партнёрства с властью, а власть в Республике Беларусь госкапиталистическая, к тому же балансирующая между либеральной и социал-демократической буржуазной политикой в меру противоборства патриотической, с одной стороны, и национал-экстремистской и компрадорской  частей властвующего чиновничества — с другой.

Власть обуржуазившейся бюрократии уделяет внимание социальному положению рабочего класса, но, естественно, не столько для его осчастливливания, сколько  для предотвращения угрозы с его стороны продолжению своего всевластия.

Разумеется, в политике Президента Республики Беларусь А.Г.Лукашенко немало моментов, достойных поддержки рабочих, но в целом он проводит, к сожалению, буржуазный курс, делающий общественную стабильность в республике весьма шаткой.

Общенародная и коллективная общественная собственность на средства производства заменена де юре и де факто государственной и частной  собственностью в индивидуальной или акционированной форме. Государственная собственность, будучи полностью управляемой властвующими чиновниками, а не рабочим классом, потеряла характер  общенародной собственности.

Политическая система в республике сознательно установлена такой, что рабочий класс полностью отстранён от управления государством и перестал быть хозяином на производстве. Власть  является прерогативой  государственных чиновников, руководителей предприятий и т.н. «профессиональных» депутатов, которые   прямо или косвенно избираются, но фактически назначаются властвующей бюрократией, в результате чего  рабочего от станка, инженера от кульмана или  механизатора и доярку, рядового учителя или врача  в Национальном собрании или в местных Советах, превращённых из органов целостной системы законодательной власти в органы местного самоуправления, днём с огнём не сыщешь.

Судебная же власть вообще  не избирается, судьи назначаются, в результате чего они  подконтрольны только своим работодателям-чиновникам и норовят выносить приговоры и другие постановления, угодные им, а не рабочим.

Трудовой    коллектив как политический и социально-экономический фактор давно фактически заменён  группой  работников, заключивших временный индивидуальный контракт с работодателем на срок не свыше 5 лет, полностью зависимых от него, оказывающихся не способными отстоять свои права и интересы, причём работодатель   стремится заключать контракты на как можно меньший срок – на год-два, а по окончании срока временного контракта он может быть не продлён работодателем, причём безо всяких объяснений и без малейшей законной  возможности работнику отстоять своё право на труд на данном предприятии по суду. Добавим к этому резко приниженную по сравнению с советскими временами роль профсоюзов, которые, например, давно лишены права давать согласие на увольнение работника и многих других основополагающих прав.

От такого положения страдает не только рабочий человек, но и всё общество, так как если существующая власть полагается на стимулируемую ею экономическими и административными методами активность предпринимателей, то такой мощный потенциал экономического развития, как  созидательная роль трудового коллектива и раскрепощение творческой активности работника, держится втуне.

Если к этому добавить, что с момента разрушения государственных структур Союза ССР и утверждения рыночных капиталистических отношений  в республике первым делом был упразднён народный  контроль за производственной деятельностью, в том числе со стороны профсоюзов, становится ясным, почему саботаж и  коррупция в чиновничьей среде, с которой, казалось бы столь интенсивно борется власть вплоть до смены правительства, не только не уменьшаются, но процветают и становятся фактором  дестабилизации общественной обстановки.

Фактически лишены права контроля за состоянием производственной деятельности  и участия в определении будущего предприятий и профсоюзы.

При таких условиях партнёрство профсоюзов с государством оправдано лишь частично, например, в плане  отстаивания суверенитета республики перед лицом агрессивных поползновений западной финансовой олигархии пристегнуть республику к своим бредовым планам завоевания мирового господства или стремления российских олигархов приватизировать белорусскую государственную собственность и включить Белоруссию в состав России вхождением в неё отдельных областей и т.д.

Что же касается эксплуататорских тенденций властвующих чиновников и местного частного капитала, то ни о каком партнёрстве   профсоюзов здесь идти речи не должно вообще.

По всему поэтому следует отметить в целом слабость профсоюзного движения в республике. Отчасти потому, что государство не лишено определённой заботы о трудящихся,   борясь за мир, сохраняя существенную часть медпомощи и образования на бесплатной основе, обеспечивая трудящихся продуктами национального производства, сдерживая безработицу созданием новых рабочих мест,  функционированием государственных служб занятости, определённым поощрением самозанятости, обеспечивая, в основном, регулярность выплаты заработной платы, пенсий, стипендий и пособий.. Важный показатель — объявления со словами «требуются работники» не исчезли на улицах крупных городов, свидетельствуя о том, что умереть с голоду в республике можно только при полном нежелании трудиться.

Но, разумеется, есть немалые проблемы с уровнем заработной платы, так как любой  капиталист и  приверженец капиталу не в состоянии противостоять железному требованию рынка обеспечить прибыль, в том числе за счёт покушения на необходимый труд,  у руководства страной нет понимания, что при отсутствии планового хозяйствования, в рыночных условиях, да с учётом известной специфики объективных условий хозяйственной деятельности в республике,   проблему достаточной зарплаты и тем более повсеместно решить невозможно. Она решается только социализмом, а не капитализмом, как его ни называй, хоть «социально-ориентированным рыночным государством». Республика Беларусь действительно ориентирована, но больше на интересы властвующего чиновничества и повязанных с ним частных собственников, чем людей труда. Достаточно сказать, что не решён вопрос прогрессивного налогообложения.

А вот  решение частичной проблемы – например, неравномерности условий для занятости в разных регионах, решить можно и при буржуазной социал-демократической политике, и оно в республике уже будируется Президентом, причём, решительными мерами, о чём свидетельствуют итоги его недавнего посещения предприятий в Витебской области, в том числе кадровыми мерами вплоть до замены руководства правительства.

Профбюрократия ФПБ своей политикой партнёрства вполне вписалась во властную систему госкапитализма. В своё время, в 2001 году она пыталась даже взять верх, выдвинув  при поддержке прозападной оппозиции  на президентских выборах своего председателя Гончарика, который рассчитывал на поддержку массы членов профсоюзов, входящих в федерацию – самую многочисленную организацию республики, а также на  поддержку Запада, стремящегося убрать от власти Президента А.Г.Лукашенко, отстаивающего мешающий Западу и российским олигархам суверенитет республики и  стремящегося не допустить шоковый характер либерализации.

Однако президентская власть легко справилась с ситуацией:  отдала  команду бухгалтериям государственных предприятий прекратить удержание из зарплат  работников профсоюзных взносов, чтобы  члены профсоюза сами несли взносы в профсоюзные кассы, и в результате катастрофически снизилось финансирование ФПБ, включая  резкое уменьшение средств на зарплату профбюрократам, так как большинство рабочих, получив зарплату, отнюдь не спешили к профсоюзным кассам, чтобы отдать её часть неизвестно на что. И профбюрократия  тут же капитулировала и сохранила себя предложением власти своей политики партнёрства с нею.

Что же касается частных предприятий, то вопрос о создании здесь  действенных профсоюзов лишь поставлен, но пока   практически не решён.

При таких условиях могли бы сыграть прогрессивную роль альтернативные профсоюзы. И они есть, но только, к сожалению, зависимые уже не от властвующих чиновников, а от откровенно компрадорских сил.  Такие профсоюзы инициированы не рабочими, а  правым, националистическим, прозападным спектром политической арены республики. Так ныне идёт суд над руководителями профсоюза радиоэлектронной промышленности (РЭП). Судят за банальное и явное  сознательное преступление:  незаконное принятие и использование средств, поступавших из-за рубежа, что запрещено законодательством республики в связи с опасностью подрывной антигосударственной  политической деятельности в интересах мировой финансовой олигархии.

Слабость профсоюзного движения в республике обусловлена  тем, что сами трудящиеся справедливо не видят в профбюрократах своих авторитетных и надёжных защитников. Так  руководство ФПБ, не заняв решительной позиции против контрактной системы, против приватизации, саботажа чиновников, произвола в судах, далеко зашедшего свёртывания  социальных завоеваний и прав профсоюзов и трудовых коллективов, за введение прогрессивного налогообложения и т.д. и т.д., недавно вдруг решило прикрыть эту свою фактическую робость в жизненных  для рабочих социальных вопросах политиканством: руководство ФПБ обратилось в Минский облисполком с просьбой предоставить профсоюзам право выступить заказчиком памятника жертвам политических, то есть  «сталинских» репрессии в т.н. Куропатах под Минском.

А в этом месте, по нашим достоверным сведениям, производили массовые расстрелы, как и во множестве других мест многострадальной Белоруссии,   вовсе не работники НКВД в 1937-1939 годы, как утверждается, а немецко-фашистские захватчики и их местные приспешники в 1941-1942 годы. Безвинные жертвы — советские граждане еврейской и других национальностей, а также евреи, свозившиеся оккупантами в Минск для уничтожения из ряда городов Европы.

Зачем профсоюзам поддерживать политическую диверсию антисталинизма, равную геббельсовской катынской клевете, причём поддерживать в республике, где народ, и это общеизвестно, благодаря И.В.Сталину, получил суверенитет в виде образования первого национального государства – БССР, избежал  фашистского геноцида и ликвидации своей государственности в результате Победы в Великой Отечественной войне, восстановил народное хозяйство, поднялся до учредительства ООН и в космос и  т. д. и т.д. Кто же будет верить таким профсоюзам? Если уж дорос профсоюз до политической борьбы, то его политика должна проводиться в интересах рабочих и их союзников, а не буржуазии, тем более профашистского типа.

Таким образом, ни  ФПБ, ни альтернативные  профсоюзы, защищая интересы властвующих чиновников или входя в состав «пятой колонной» Запада, не в состоянии нелицеприятно и решительно защищать социальные права трудового народа Белоруссии. А он нуждается в таких защитниках, поскольку буржуазно-рыночный  курс руководства страны не отвечает коренным интересам и потребностям рабочего класса и его трудовых союзников, неминуемо ведёт к негативу в их социальном положении. Так недавно фактически беспрепятственно совершено очередное крупное  покушение на такое социальное завоевание трудящихся, как  пенсионный возраст для женщин в 55 лет, а для мужчин – в 60, и официальные партнёрские профсоюзы не посчитали нужным организовать членов профсоюза на решительную борьбу с повышением пенсионного возраста.

К сожалению, левый спектр политической арены республики пока слаб, чтобы обеспечить пролетарский характер ФПБ или создать альтернативные левые профсоюзы. Достаточно сказать, что коммунистическое движение в республике по-прежнему разрозненно, что вполне устраивает буржуазную власть, которая  стремится приспособить его под свои нужды или держать в состоянии идейного и организационного плюрализма, чтобы рабочий человек не знал, кого слушать и за кем идти.

Но дело организации профсоюзного движения в соответствии с его лучшими традициями  — это дело наживное. И в республике пока имеются возможности, предоставляемые буржуазной демократией, для организации действенных  профсоюзов трудящихся  путём их учреждения и регистрации, как и советов рабочих на предприятиях. И нам предстоит решать эту проблему.

В этой связи для нас ценен опыт, с которым здесь на конференции делятся наши зарубежные товарищи. Однако боевых традиций солидарности, сложившихся в прошлом,  сегодня уже мало. Нужно ещё учесть вызовы современности, существенно изменившиеся условия пролетарской борьбы, в том числе на социально-экономическом поприще, в связи с изменившейся структурой современного капитализма, когда закономерная концентрация капитала привела к господству мировых монополий и, прежде всего, мировой финансовой олигархии – главного сегодняшнего противника  мирового пролетарского и национально-освободительного движения.

Именно мировые  монополии сегодня рвутся  к безраздельному и повсеместному  господству на Планете, сознательно выстраивая для своей экспансии  государственные образования высшего порядка в региональном, как Европейский Союз, так и в мировом масштабе. Мировая финансовая олигархия раздирается внутренними противоречиями, но выступает едино против мирового пролетариата и национально-освободительного движения. Известно, например, как с завидным единством проголосовали в Совете Безопасности ООН за санкции против социалистической КНДР представители олигархов Запада, России и Китая, которым  ненавистен подлинный социализм!

Всё это не безразлично для мирового профсоюзного движения. Взять, например, вопрос такого современного условия борьбы, как вооружённость мировой финансовой олигархии, государств её базирования ядерным и иным оружием массового поражения, в результате чего и её совместная борьба против рабочего класса, и внутренние противоречия между её собственными разнородными частями и с местными и региональными монополиями уже выливаются в Третью мировую войну, идущую пока в локальных формах. Если же разразится полномасштабная Третья мировая война с применением оружия массового поражения, то на кону само выживание человечества. Вот почему в работе ВФП борьба за мир, против монополий – носителей войны, и прежде всего, мировой финансовой олигархии, становится  столь же первостепенной задачей, как и   собственно социально-экономическая борьба. Подобные задачи рабочих в борьбе с  мировой финансовой олигархией требуют более высоких форм организации мирового профсоюзного движения.

К сожалению,  никак пока не решён и  даже не поставлен, например,  назревший вопрос организационного единения рабочих  профсоюзов  предприятий, созданных транснациональными корпорациями  в разных государствах,  в результате чего их наёмные работники оказываются разрозненными, не способными к результативной борьбе за свои интересы.

Сегодняшнее предложение организовать региональную евроазиатскую профсоюзную организацию  внутри ВФП явно прогрессивна, так как если капитал образовал или стремится образовать свои наднациональные политические или экономические организации государственного типа высшего порядка, как Евросоюз или Евразийский экономический союз, то и  пролетарские организации, в том числе профсоюз, для успеха своей социально-экономической борьбы, должен иметь организации такого же уровня.

Уважаемые товарищи! История выдвинула рабочий класс на роль спасителей человеческой цивилизации, её избавления от капитализма на глобальном этапе его зловещей империалистической стадии, её гармоничного, а не конфронтационного  существования как внутри себя, так и с природой. И выполнение этой  исторической роли рабочего класса без организованного профсоюзного движения, соответствующего эпохе глобализации и назревшего перехода от капитализма к социализму в мировом масштабе невозможно.

Спасибо за внимание.

====================================================== ================